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5 einfache Schritte zu guten Entscheidungen

Ein durchschnittlicher Erwachsener trifft etwa 35.000 Entscheidungen pro Tag. Würde man einen Arbeitstag zusammenfassen, hieße das wohl: Entscheidungen, Entscheidungen und nochmals Entscheidungen! Tatsächlich wird die Kompetenz einer Führungskraft an der Qualität ihrer Entscheidungen und den erzielten Ergebnissen gemessen. Je höher man in der Hierarchie aufsteigt, desto mehr dreht sich alles ums Entscheiden, und jede einzelne Entscheidung ist von entscheidender Bedeutung. Ich habe gelesen, dass …

Dezember 2017Mehr lesen: 5 einfache Schritte zu guten Entscheidungen

Drei Führungseigenschaften, die man nicht lehren kann

Wir leben und arbeiten im Zeitalter von Maschinen und künstlicher Intelligenz. Da die Automatisierung den Arbeitsalltag maßgeblich prägt, ist es für Unternehmen wichtig, sich nicht zu sehr davon mitreißen zu lassen und die Kernbestandteile ihrer Organisationsstruktur, insbesondere die Führung, zu bewahren. Manche behaupten, Führungskräfte seien geboren, nicht ausgebildet, während andere der Ansicht sind, dass es genügend Rahmenwerke und Systeme gibt, um aus Menschen Führungskräfte zu machen. Ich glaube, es ist eine Mischung aus beidem. Man muss bestimmte angeborene Führungsqualitäten besitzen, die durch Schulungen und Mentoring weiterentwickelt werden können.

Juni 2017Mehr lesen: Drei Führungseigenschaften, die man nicht lehren kann

Wie Millennials das Führungsparadigma verändern

Seien wir ehrlich: Millennials erobern die Welt. Laut einer Studie von PwC werden sie bis 2020 schätzungsweise 50 % der Erwerbstätigen ausmachen. Einige der profitabelsten und innovativsten Unternehmen von heute, wie Facebook, Uber und Airbnb, werden von Millennials geleitet. Viel wird über die Führungsstile der Millennials diskutiert, und das zu Recht; schließlich werden im nächsten Jahrzehnt viele von ihnen Führungspositionen übernehmen.

April 2017Mehr lesen: Wie Millennials das Führungsparadigma verändern

How to have fun with day to day project management

Project Management is serious business; it takes a perfect symphony of people, processes, tools and culture for a project to be successful. As complex as daunting as it can be, the project management discipline provides ample scope for those involved to have fun. With a simple change in perspective, Project managers can infuse fun into mundane day-to-day project management activities. How you ask? Read on…

Dezember 2016Mehr lesen: How to have fun with day to day project management

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